Factora de Talento Presentacin MACC 23042009 - PowerPoint PPT Presentation

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Factora de Talento Presentacin MACC 23042009

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... de captaci n: Creative Hunter/ Otros (T4) BioOrg: Gen tica ... EQUIPO CREATIVE HUNTERS. Perfil multidisciplinar y experto en nuevas tecnolog as y contenido ... – PowerPoint PPT presentation

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Title: Factora de Talento Presentacin MACC 23042009


1
Factoría de TalentoPresentación MACC23/04/2009

2
Fundación Digitalent
El objetivo de la fundación es el de promover la
innovación y la cultura digital en el ámbito de
las industrias digitales.
  • Patronos
  • Colaboradores

3
Dónde nos posicionamos
  • Nos posicionamos en el IDi en contenidos
    digitales avanzados
  • Queremos ser un centro homologado de innovación
    en contenidos digitales

El departamento IDi en contenidos digitales
de las empresas
Conceptualitzación plataformas TIC avanzadas
para nuevos contenidos
Ind. culturales
TICs
Fund. Digitalent
Talentos
Soporte a la nueva creación
Sec. público
Definición estrategias de soporte a la
innovación en el contenido digital
4
Relación de fuerzas enla Industria Audiovisual
  • Nueva relación entre los diferentes actores de
    la industria
  • La tradicional relación de poder centrada en la
    Tv está desapareciendo

5
Momento de incertidumbre
  • Con la aparición de Internet de banda ancha la
    relación de poder dentro del mercado aun está
    configurándose

6
Nueva relación de poder dentro de la industria
  • Los creadores son más libres y hay una parte no
    integrada en la industria
  • La velocidad del mercado aumenta
  • Aumento de los canales
  • Mayor libertad de usuario
  • Un mercado del contenido mas competitivo
  • Mercado Global
  • Los actuales modelos de negocio están en crisis

7
Más competitividad
  • Generar más proyectos
  • Integración más rápida de la nueva generación de
    creadores a la industria
  • El terreno de actuación el mundo
  • Generar más cultura digital dentro la red global

8
Factoría de Talento
El objetivo de la factoría es buscar y captar
talento nuevo, fuera de los circuitos
comerciales, para incorporarlo a la industria de
los contenidos digitales
  • Dinamizar el sector del contenido digital
    (Audiovisua y cultural)
  • Dar argumentos a la industria para apostar por
    este nuevo talento (disminuyendo el riesgo
    proyectando y testeando este nuevo talento)
  • Ser el departamento de IDi de la sindústrias
    culturales

9
Factoría de Talento
  • Vivero de creadores vs Vivero de empresas
  • Creadores vs Emprendedores
  • Objetivo principal dar salida comercial al
    Talento
  • Complementar este Talento con los valores
    necesarios para afrontar el mercado
  • Canal propio de difusión

10
Modelo Talento vs Modelo Proyecto
  • El concepto de producción varia
  • Talento
  • Proyección
  • Producción
  • Comercialización

Proyecto Producción Comercialización
11
Nuevo TALENTO digital
  • Creadores que dominan el lenguaje digital
  • Están fuera de los circuitos de la industria
  • Son vistos como outsiders
  • Atracción en un entorno global

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Nuevo TALENTO digital
  • 1º detectar este nuevo talento en un entorno
    global
  • 2º trabajar la innovación abierta
  • 3º producir maqueta
  • 4º proyectar
  • 5º establecer una nueva relación Productor-Creador

13
Nuevo TALENTO digital
Indef.
1 mes
2 meses
1 mes
1 año
DETECCIÓN
ENTRADA
PRODUCCIÓN
PROYECCIÓN
VENTA
14
  • Qué es Talento Digital?
  • Talento en el contenido
  • Creación de herramientas para el contenido
  • Nuevas maneras de producir
  • Nuevos modelos de Negocio

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Canales de búsqueda de TALENTO
PASIVOS
ACTIVOS
COLABORATIVOS
16
Propiedad intelectual Innovación abierta
17
Relación Laboral
  • 1200/mes alojamiento y dietas
  • Procesos de creación de 1-3 meses

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Talentos/Proyectos
  • Canal de captación Festivales/ Concursos
  • Festival DIBA (Barcelona)
  • Talento 1 Equipo de 4
  • 2 antropólogos audiovisuales 2 artistas
    audiovisuales
  • Sector del proyecto InternetAudiovisualEducació
    n
  • Talento 2
  • Realizador canal local Vitoria (Álava /)
  • Sector del proyecto EditorialTv

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(No Transcript)
20
Talentos/Proyectos
  • Canal de captación Festivales/ Concursos
  • Festival BAUMANN (Terrassa)
  • Talento 3
  • Diseñador de animación
  • Sector del proyecto AnimaciónTV

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Talentos/Proyectos
  • Canal de captación Creative Hunter/ Otros
  • (T4) BioOrg Genética aplicada a redes sociales.
  • (T5) Mobile Quest Contextualización de
    contenidos en mobil concurso de TV.
  • (T6) Multiplayer Chess Videojuejos en red.
  • (T7) Music 4.0 Creaciones musicales con
    recorridos de partituras.

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Talentos/Proyectos
  • Canal de captación Banners
  • Nº propuestas 37
  • Edades 25 - 45

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Equipo humano
  • EQUIPO DIRECCIÓN
  • Expertos en IDi (Tecnología y contenidos)
  • EQUIPO CREATIVE HUNTERS
  • Perfil multidisciplinar y experto en nuevas
    tecnologías y contenido
  • Responsables de las relaciones con las fuentes de
    Talentos entornos alternativos, Universidades,
    otros...

24
Equipo humano
  • EQUIPO PRODUCCIÓN
  • Responsables de la gestión del proyecto
  • Responsables de dotar al talento de los recursos
    necesarios
  • Garantizar el cumplimiento de los protocolos de
    innovación
  • EQUIPO DIGITAL MÁRQUETING
  • Conocedores del mercado de las nuevas tecnologías
  • Dinamizadores canales para la promoción de los
    talentos
  • Especialistas márqueting viral, web 2.0 ...

25
Equipo humano
  • Equipo Crative Hunter 2
  • Equipo Digital Márqueting 2
  • Equipo producción 2
  • Administración-Dirección 2
  • Total 8 profesionales

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Consejo sectorial
  • Equipo multidisciplinar, son los sabios de la
    Factoría de Talentos
  • Responsables de definir conjuntamente, con
    dirección, las líneas estratégicas

Deliberación Premios Digitalent Festival DIBA
27
Co-InnovaciónColaboraciones en metodologías de
innovación
  • Profesionales
  • Expertos en co-creación, open innovation para
    nuevos formatos, nuevas tecnologias para la
    producción, conceptos multiplataforma, etc...

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Co-InnovaciónColaboraciones en metodologías de
innovación
  • Universidades
  • UOC
  • Programa de postgraduado Innovación en creación
    de contenidos audiovisuales nuevas formas y
    herramientas para nuevos medios audiovisuales (30
    créditos)
  • Proyecto de investigación Arte, estética y
    new-media (convocatoria ID Ministerio
    dEducación y Ciència)
  • Universidad de Barcelona
  • Proyecte ACRE - Accommodation Creative Knowlegde
    - Competitiveness of European Metropolitan
    Regions within the Enlarged Union

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Co-InnovaciónColaboraciones en metodologías de
innovación
  • Entidades locales - autonómicas
  • Mataró. TCM Audiovisual EUPM (Escola adscrita
    a la UPC)-Graduado en medias audiovisuales
  • Generalitat de Catalunya. Catlab (Xarxa Catalana
    de Livinglabs formada per Fundació i2Cat,
    Neapolis, Citilab, TecnocampusMataró, digital,
    22_at_)

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  • Infraestructuras
  • Espacio de 900 m2
  • Plató Captura Movimentos 100 m2
  • Sala Proyección Performances 80 m2
  • Salas Producción 520 m2
  • Salas Oficinas 200 m2
  • Infraestructura Informática
  • Ancho de banda 100MB.
  • 50 CPUs.
  • Otros recursos tecnológicos.

31
Nodo 4kRed internacional Glif
32
Anella cultural
Presentación de 'Metamembrana', MARCELI
ANTUNEZ http//www.youtube.com/watch?v8nDHIxQdIYw
Hipnotik Festival 2008 Graffiti Anella
Culturalhttp//www.youtube.com/watch?vr3voqpAIjw
k
33
Portal Factoría de TalentoEstrategia
comunicación Internet
34
Financiamiento inicial
  • 15 meses

35
Fondo de capital creativo
  • Asegurar un flujo continuo de proyectos
  • Alto Riesgo, Inversión Baja, Rendimiento Alto
  • 3.000.000 permiten, durante cinco años,
    emprender un mínimo de 50 proyectos anuales
  • Entidades en negociación
  • ICIC
  • CCMA
  • Abacus
  • Promoción económica (de la Generalitat)
  • etc ...

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Internacionalización
  • Crear una red distribuida para una mejor
    detección e intercambio de talentos a nivel
    global
  • Una única Bases de Datos de estos talentos
    compartida por toda la red de Factorías de
    Talento
  • Centralizas la gestión del conocimiento
  • Para hacer frente a este entorno global la clave
    es COLABORAR y COMPARTIR para llegar a ser mas
    competitivos

37
Internacionalización
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Áreas a compartir
  • Estudio jurídico-financiero ya definido
  • Imagen
  • Diseño único con personalización
  • Base de datos única
  • Networking internacional
  • Portal web hosting, dominios, desarrollos pers.
    ...
  • Estructuración innovación abierta
  • Protocolos de trabajo
  • Propiedad intelectual
  • Modelos de innovación en la creación...
  • Infraestructuras
  • Ej. Nodo 4k (en colaboración con Fundación i2Cat)

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Factoría de Talento
  • www.digitalent.cat
  • ines_at_digitalent.cat
  • C/ Perú nº 174 08020 Barcelona T. 93 266 19 99
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