Title: LA FORMACION DE ESPECIALISTAS EN EL PERU RESIDENTADO MEDICO
1LA FORMACION DE ESPECIALISTAS EN EL
PERURESIDENTADO MEDICO
Ley Universitaria Nº 23733Decreto Supremo Nº
008-88-SAResolución Suprema N 002-2006-SA
2LEY UNIVERSITARIA Nº 23733
3REGIMEN ACADEMICO Y ADMINISTRATIVO DE LAS
UNIVERSIDADES
- La Universidad que dispone de docentes,
instalaciones y servicios necesarios, puede
organizar una Escuela de Post-Grado, en una o mas
Facultades, destinadas a la formación de docentes
universitarios, especialistas e investigadores. - Su creación requiere de pronunciamiento favorable
de la A. N. R.
4ESTUDIOS Y GRADOS
- Cada Universidad señala los requisitos para la
obtención de los grados académicos y títulos
profesionales. - Para tener acceso a los estudios de Post-Grado se
necesita poseer el grado de académico de
Bachiller o Título Profesional, y otros
requisitos que fijan los Estatutos y Reglamentos
Internos.
5- Solo las Universidades otorgan los grados
académicos, títulos profesionales, y los de
segunda especialidad profesional. - La segunda especialidad profesional, requiere la
licenciatura u otro título profesional
equivalente previo. Da acceso al título de
especialista.
6Estudios de Post-Grado y 2º Especialización
profesional
- Solo las Universidades organizan estudios de
Post-Grado, Igualmente pueden ofrecer estudios de
segunda y ulterior especialidad profesional para
los titulados en ellas, los que dan lugar a los
títulos o certificados respectivos.
7NORMAS BASICAS DEL SISTEMA NACIONAL DE
RESIDENTADO MEDICODECRETO SUPREMO Nº
008-88-SA(18 02 1988)
8FINES Y OBJETIVOS
- Regular la organización y funcionamiento del
Sistema Nacional de Residentado Médico. - Las Facultades de Medicina del País desarrollan
estudios de segunda especialización bajo la
modalidad de Residentado Médico, en coordinación
con las instituciones de servicio de salud - El Sistema Nacional de Residentado Médico es el
responsable de la coordinación del proceso de
formación de especialistas en las diversas Ramas
de la Medicina Humana.
9Objetivos del Sistema Nacional de Residentado
Médico
- Garantizar que la formación especializada para
médicos se desarrolle con los mejores niveles de
calidad y de acuerdo a las reales necesidades y
posibilidades del País. - Brindar al Médico Residente un conocimiento
integral de la realidad nacional con particular
énfasis en lo referente a su especialidad,
promoviendo en el profesional una profunda
disposición de servicios a la comunidad. - Desarrollar en el Médico Residente una voluntad
de continuo perfeccionamiento de sus
conocimientos, destrezas y actitudes.
10ORGANIZACION Y FUNCIONES
- Las Universidades con estudios de Segunda
Especialización en Medicina Humana. - Las Instituciones del Sector Salud Ministerio de
Salud, Instituto Peruano de Seguridad Social,
Sanidades de las Fuerzas Armadas y Policiales, y
entidades privadas que tengan convenio con la
Universidad. - Las Instituciones Representativas Colegio Médico
del Perú, Asociación Peruana de Facultades de
Medicina (ASPEFAM) y Médicos Residentes.
11Organismos del Sistema Nacional de Residentado
Médico
- Comité Nacional de Residentado Médico (CONAREME)
- Comités Hospitalarios
12- CONAREME
- Es el máximo Organismo del Sistema Nacional de
Residentado Médico (SINAREME). - INTEGRANTES DE CONAREME
- El Director Técnico de Desarrollo de Recursos
Humanos del Ministerio de Salud. - El Presidente de la Asociación Peruana de
Facultades de Medicina (ASPEFAM). - El Director de cada Escuela, Sección o Unidad de
Post-grado de las Facultades de Medicina.
13- INTEGRANTES DE CONAREME
- Un representante por cada una de las
Instituciones de Servicios de Salud donde se
realicen Programas de Residentado Médico. - Un representante del Colegio Médico del Perú,
nombrado por su Consejo Nacional. - Un representante de los Médicos Residentes,
designados por los mismos.
14- PRESIDENCIA DE CONAREME
- Presidido en forma alterna por un período de un
año por - Director Técnico de IDREH.
- Presidente de ASPEFAM.
15COMITÉ HOSPITALARIOINTEGRANTES
- El Director del Hospital o establecimiento donde
se realiza el Programa, quien lo presidirá. - Un representante del Director de las Escuelas,
Secciones o Unidades de Post-grado que
desarrollan programas de Residentado Médico. - El Jefe de la Unidad de Capacitación de cada Sede
Hospitalaria.
16COMITÉ HOSPITALARIOINTEGRANTES
- Los Jefes de Departamentos o Servicios o un
Representante con categoría docente de las Áreas
Asistenciales que desarrollan Programas de
Residentado, designados anualmente. - El Presidente del Cuerpo Médico.
- Un representante de los Médicos Residentes.
17FUNCIONES DE CONAREME
- Elaborar las disposiciones complementarias
- Formular las recomendaciones relativas al
planeamiento curricular. - Establecer las normas básicas de calificación de
servicios y programas de Residentado. - Evaluar permanentemente al Sistema Nacional de
Residentado Médico.
18FUNCIONES DE CONAREME
- Normar el Proceso de selección de postulantes
para los diversos programas. - Determinar el número de vacantes de las
especialidades y priorizar los campos de
especialización. - Evaluar cada dos años y acreditar a los
establecimientos de salud. - Gestionar ante las instancias correspondientes,
la creación de plazas para especialistas en el
presupuesto anual.
19Funciones del Comité Hospitalario
- Mantener una adecuada coordinación del Hospital o
Servicio de Salud con la Universidad y CONAREME. - Formular el calendario anual de actividades.
- Velar por el cumplimiento de las normas
universitarias e institucionales. - Informar a la respectiva Escuela, Sección o
Unidad de Post-grado, acerca de los Médicos
Residentes que no hubieren ocupado a su vacante.
20Funciones de la Facultad de Medicina (Secciones o
Unidades de Post-Grado)
- Integra los organismos docentes-administrativos
del Sistema Nacional de Residentado Médico. - Determinar el perfil profesional de cada
especialidad, elaborar el currículo. - Suministrar el Comité Nacional de Residentado
Médico la información que le sea solicitada.
21Funciones de la Facultad de Medicina (Secciones o
Unidades de Post-Grado)
- Instrumentar el proceso de selección de
postulantes, mediante el jurado correspondiente. - Informar al Comité Nacional de Residentado Médico
sobre el resultado del concurso de admisión. - Otorgar el título de especialista de acuerdo a
requisitos establecidos. - Aplicar las sanciones que corresponden al ámbito
académico.
22Funciones de las Instituciones de Salud
- Integrar los organismos de coordinación docente
administrativo del Sistema Nacional de
Residentado Médico. - Contratar a los médicos ganadores del concurso de
selección. - Suministrar al Comité Nacional de Residentado
Médico la información que pueda serle solicitada.
23Funciones de las Instituciones de Salud
- Aplicar las sanciones que pudieran corresponder
de acuerdo a los dispositivos legales vigentes. - Informar en el mes de julio al Comité Nacional de
Residentado Médico sobre las necesidades de
especialistas.
24REGLAMENTO DEL SISTEMA NACIONAL DE RESIDENTADO
MEDICO
- Resolución Suprema N 002-2006-SA
- (01-03-2006)
25Concurso de Admisión a Residentado Médico
- El proceso es instrumentado por las Facultades de
Medicina a través de las Escuelas, Secciones o
Unidades de Post-grado. - Los postulantes deberán cumplir los requisitos
establecidos y presentar la documentación
sustentatoría.
26Concurso de Admisión a Residentado Médico
- Al Concurso de Admisión, los postulantes se
presentaran solo a una Facultad de Medicina, sea
cual fuese la Universidad de procedencia. - El concurso se realizará anualmente y
simultáneamente en todos y cada uno de los
programas de Residentado Médico, de acuerdo al
calendario aprobado por CONAREME.
27Jurado de Admisión a Residentado Médico
- El Director de la Unidad de Post-grado, quien lo
presidirá. - Tres representantes del Comité Directivo de la
Escuela, Sección o Unidad de Post-grado. - Un Representante del Colegio Médico del Perú.
- Un Representante de la Asociación Nacional de
Médicos Residentes del Perú (ANMRP).
28Jurado de Admisión a Residentado Médico
- Un representante del Ministro de Salud, en
calidad de Miembro Pleno. - Los Representantes de la Entidadades Prestadoras
de Salud. - Un representante del CONAREME.
29Concurso de Admisión a Residentado Médico
- El Jurado organiza, controla, ejecuta, evalúa el
proceso de Admisión al Residentado Médico las
decisiones del jurado son inapelables. - El postulante al inscribirse debe consignar la
modalidad de plaza vacante a la cual postula, una
vez elegida la plaza no esta permitido el cambio
de especialidad, modalidad, ni sede docente.
30Concurso de Admisión a Residentado Médico
- Evaluación y calificación del Postulante
- Orden de Mérito 6
- Examen de conocimientos 94
- Examen de conocimientos
- Especialidades 200 preguntas
- Sub-especialidades 100 preguntas
- Medicina 20
- Cirugía 20
31- Evaluación y calificación del Postulante
- Gineco-obstetricia 20
- Pediátria 20
- Ciencias básicas 10
- Salud Pública 10
- Nota mínima aprobatoria 60 puntos.
32Médicos Residentes
- Profesionales Médicos que están realizando
estudios universitarios de 2 especialidad en
medicina (Post-Grado), bajo la modalidad de
docencia en servicio en instituciones autorizadas
y acreditadas por CONAREME.
33Deberes de Médicos Residentes
- Deben cumplir con el presente Reglamento y las
normas pertinentes de la Universidad en lo
Académico, y con las Entidades Prestadoras de
Salud en lo asistencial. - Matricularse en la Universidad de acuerdo a los
requisitos y plazos establecidos. - Cumplir con las obligaciones académicas de
docencia en servicio de acuerdo al programa. - Cumplir con las actividades académicas y de
investigación. - Asumir todas las responsabilidades
correspondientes a su condición de Médico
Residente.
34Derechos de Médicos Residentes
- Participar en todas las actividades del plan de
estudios de su especialidad, con el fin de
cumplir con los estándares mínimos de formación. - Recibir al inicio del año académico el Plan
Curricular de la especialidad, las normas
académicas y asistenciales de la Universidad y
Sede Docente. - Recibir de la entidad prestadora de salud, los
beneficios necesarios e indispensables para
cumplir sus actividades. - Gozar de un mes de vacaciones anualmente.
- Recibir el título de especialista. Otorgado por
la Universidad a nombre de la nación, de acuerdo
a los requisitos establecidos.
35Evaluación de los Médicos Residentes
- Las evaluaciones académicas y asistenciales son
permanentes, en cada una de las rotaciones. - La evaluación académica se da bajo las normas
establecidas por la universidad, la evaluación
asistencial se da bajo las normas de la entidad
prestadora y de acuerdo al presente reglamento.
36Evaluación de los Médicos Residentes
- Sistema Vigesimal
- Menos de 13Desaprobado
- 13 14 Regular
- 15 16 Bueno
- 17 18 Muy Bueno
- 19 20 Sobresaliente
37Evaluación de los Médicos Residentes
- Para ser promovido al año inmediato superior debe
haber aprobado el año respectivo. - Para ser promovido al 3 año, el médico residente
en el 1 semestre del 2 año, debe haber
presentado un proyecto de trabajo de
investigación.
38Titulación de los Médicos Residentes
- La Universidad otorgará el título de especialista
basado en - La aprobación de los años lectivos de su
especialidad. - La aprobación del trabajo de investigación
relativo a su especialidad.
39Médicos Residentes
- Incentivos y Sanciones
- CONAREME, la Universidad, y la Entidad Prestadora
de Salud establecerán mecanismos que reconozcan
la calidad y el mérito de los Médicos Residentes.
- El ingresante que haya abandonado o renuncie a la
plaza, con posterioridad a la fecha de cierre del
proceso, estará impedido de postular por un
periodo de 3 años, excepto por causas
justificadas.
40Médicos Residentes
- Incentivos y Sanciones
- Los postulantes o ingresantes, en quienes se
verifique documentos falsos, serán separados del
concurso o retirados de la plaza, y estarán
impedidos de postular por un periodo de 6 años. - Los Médicos Residentes son pasibles de sanciones,
en lo académico por la Universidad, en lo docente
asistencial por la Entidad Prestadora de Salud, y
en lo ético por el Colegio Médico del Perú.
41GRACIAS