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Territoire et offre de soins en sant

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Territoire et offre de soins en sant mentale Le territoire de sant : Une d finition ? Des d finitions ? Analyse r glementaire des pratiques depuis la loi HPST – PowerPoint PPT presentation

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Title: Territoire et offre de soins en sant


1
Territoire et offre de soins en santé mentaleLe
territoire de santé Une définition ? Des
définitions ?Analyse réglementaire des pratiques
depuis la loi HPSTJournées de formation ADESM14
Novembre 2013
  • Corinne MARTINEZ responsable du pôle
    modernisation de loffre de soins

2
Sommaire
  • Les territoires de santé que dit la loi HPST ?
  • La déclinaison en Rhône-Alpes
  • Des exemples dapplication
  • Les bassins de santé et la régulation
  • Lexemple des contrats de modernisation
  • Lexemple du secteur psychiatrique psychiatrie
    et CHT

3
Que dit la loi HPST ?
4
Que dit la loi HPST ?
  • La modernisation des établissements de santé
  • Une exigence accrue sur les champs de la qualité
    et la sécurité des soins
  • Le renforcement des coopérations
  • Les CHT
  • Les GCS
  • La performance des établissements de santé
  • Lamélioration de laccès à des soins de qualité
    une organisation en fonction des niveaux de
    recours et des besoins de santé
  • Un volet ambulatoire
  • La permanence des soins ambulatoires
  • Le pilotage de la démographie médicale au niveau
    de linternat
  • La création de modes dexercice collectifs pour
    les médecins libéraux
  • Des contrats incitatifs à linstallation en zone
    fragiles
  • La coopération entre les professionnels
  • Des moyens daction décloisonnés le FIR
  • La prévention et la santé publique
  • Léducation thérapeutique comme priorité
    nationale
  • Linterdiction de la vente dalcool et de tabac
    aux mineurs

5
Que dit la loi HPST ?
  • La politique régionale de santé se décline
  • au niveau des territoires de santé
  • création de territoires par le directeur général
    de lARS, chacun incluant une conférence de
    territoire rassemblant les différents acteurs du
    système de santé
  • Sur la base
  • dun diagnostic partagé sur les enjeux sanitaires
    du territoire,
  • des propositions sur lélaboration, la mise en
    œuvre et lévaluation du projet régional de santé
  • au niveau de la gestion du risque
  • association dune partie des services régionaux
    de l'assurance maladie aux services sanitaires
    déconcentrés de l'Etat pour former un cadre
    d'action plus opérationnel la création des ARS
  • élaboration par lARS dun programme régional de
    gestion du risque déclinant les actions
    nationales et définissant des actions régionales
    complémentaires

6
TRADUCTION
  • Les ARS doivent proposer une organisation
    régionale du système de santé
  • Dans un ancrage territorial affirmé
  • Permettant une meilleure accessibilité aux soins
  • Pour la population selon ses besoins
    introduction de la notion déquité
  • Selon un mode gradué pour installer et fiabiliser
    les parcours de soins
  • Dans un contexte dexigence accrue de qualité, de
    sécurité et de performance de la production des
    acteurs
  • Le PRS
  • Elles disposent pour cela dun champ daction
    plus large que les ARH
  • De la prévention à la réhabilitation
  • De la médecine libérale à la médecine
    hospitalière
  • De moyens daction à leur main le FIR

7
La déclinaison en Rhône-Alpes
8
Rhône-Alpes en quelques chiffres
  • Population (2010)
  • 6, 7 millions dhabitants dont 1,5 entre 0 et 17
    ans
  • 5 territoires, 8 départements, 13 bassins de
    santé, 43 zones de santé de proximité, 220
    secteurs de garde libérale
  • 3 CHU, 350 établissements de santé dont 44
    établissements exercent une activité de
    psychiatrie avec 18 sectorisés et 16 cliniques
    ex-OQN
  • 6 000 omnipraticiens, 6 748 Infirmiers, 5 960
    kinésithérapeutes, 3 445 chirurgiens dentistes, 2
    121 officines de pharmacie, 384 laboratoires
    privés, 181 sites dexercice regroupé dont 70 en
    projets,
  • 13 TGI et 4 Cours dappel

9
Rhône-Alpes en quelques traits
  • Une géographie contrastée,
  • Limpact de la saisonnalité
  • Une attractivité différente des territoires de
    santé pour les professionnels de santé
  • Une consommation de soins différente selon les
    territoires
  • Une population des professionnels de santé qui
    vieillit comme le reste de la population
  • Mais une région qui reste globalement très
    attractive
  • 75 des étudiants en médecine de Rhône-Alpes
    exercent en Rhône-Alpes

10
Les territoires en Rhône-Alpes
  • Les 5 territoires de santé ils sont le lieu de
    lexercice de la démocratie sanitaire et lespace
    de mise en convergence des politiques globales de
    santé
  • Les 13 bassins de santé (SROS 3) ont été
    conservés parce que basés sur les flux de
    patients et pour permettre le suivi des
    recompositions hospitalières toujours en cours
  • Les 43 zones de soins de proximité pour permettre
    lobservation de la santé de la population
  • Les territoires de projet ou daction avec un
    découpage géographique adapté à leur objet
  • Organisation des filières gérontologiques,
  • CHT
  • Contrats de modernisation,
  • Les secteurs de psychiatrie

11
Quelques exemples bassins de santé et
régulation
12
Les bassins de santé et la régulation
  • Une anticipation des renouvellements
    dautorisation dactivité
  • 2 ans en amont, réalisation dune étude
    diagnostic qui permet de mettre en lumière les
    problématiques liées à la discipline quant à la
    sécurité, qualité, performance et densité de la
    mise en œuvre sur le bassin de santé
  • Rédaction du dossier dévaluation
  • Définition dun schéma cible du déploiement de
    lactivité pour préparer
  • Les recompositions à venir,
  • Le maintien dune organisation et dun maillage
    opérationnels sur le territoire
  • Les éventuels appels à projet en cas de carence
  • Via une animation territoriale exercée par les
    délégations départementales sous forme de
    réunions associant lensemble des acteurs
    concernés au sein du bassin considéré
  • Méthode appliquée sur lensemble du registre de
    la régulation
  • Missions de service public
  • Reconnaissance tarifaire

13
Quelques exemples territoires de projet et
contrats de modernisation
14
Le contrat de modernisation définition
  • La procédure de contractualisation avec les
    établissements est limitée car dépourvue
  • dune approche territoriale
  • dune approche globale en termes de coordination
    des offreurs de soins
  • Nécessité de trouver un nouvel outil permettant
    à lARS-RA daccompagner la modernisation de
    loffre de soins et l amélioration de
    l organisation des parcours de soins, dans un
    ancrage territorial
  • Le contrat de modernisation de l offre et des
    parcours de soins est un outil de
    contractualisation pluri partenarial sappuyant
    sur un projet médical de territoire qui mobilise
    lensemble des offreurs de soins (hospitaliers
    publics et privés-ville-médicosocial) pour
    accompagner la recomposition de loffre et
    l amélioration de l organisation des parcours
    de soins sur ce bassin de santé, en déclinant
    des actions ou des dispositifs innovants.

15
Les contrats de modernisation les grandes
étapes
  • 1 - Repérer des dysfonctionnements à partir de
    plusieurs critères et paramètres des ruptures
    dans laccès aux soins, des parcours de soins à
    améliorer, des problèmes liés à la pertinence des
    soins, des problématiques de démographie
    médicale, des redondances dactivités, une
    anticipation de possible évolution dautorisation
    dactivités, des problèmes dinvestissement, un
    ES dont les indicateurs de performance sont à
    améliorer, des résultats négatifs concernant la
    certification,
  • 2 - Etablir un pré-diagnostic interne à l ARS et
    le partager avec les acteurs de soins
  • 3 - Rédiger une note de cadrage du projet médical
    qui peut donner lieu à l organisation d un
    appel à projet auprès des opérateurs de soins du
    secteur géographique pour susciter leur adhésion
    à ce cadrage et les inviter à apporter une
    réponse adaptée à ces problématiques
  • 4- Instruire les dossiers en concertation
  • 5- Négocier un contrat de modernisation de
    l offre et des parcours de soins reprenant les
    conditions d éligibilité, les critères de
    compensation en cas d allocation de crédits, les
    objectifs, les résultats attendus, les
    indicateurs d évaluation et les modalités de
    reprise de la subvention
  • 6- Evaluer annuellement les modalités de
    réalisation des contrats et procéder aux
    ajustements le cas échéant avec possibilités de
    reprises des aides apportées en cas de non
    exécution

16
Les contrats de modernisation des réponses aux
enjeux sanitaires
  • Le contenu de lappel à projet, au-delà des
    spécificités locales, devra susciter une réponse
    organisée entre les offreurs de soins aux
    questions suivantes
  • Comment garantir laccès aux soins et la mission
    de service public territorial ?
  • Quelle est loffre de 1er recours ?
  • Comment est organisé laccueil des soins non
    programmés ?
  • Quelle participation de la médecine libérale à la
    permanence des soins ?
  • Quelle organisation des transports sanitaires ?
  • Quelle pertinence de loffre de soins sur le
    secteur ?
  • Les soins sont ils toujours adaptés et pertinents
    ?
  • Quelles articulations entre soins de ville, soins
    hospitaliers, prise en charge dans le domaine
    médico social en particulier pour la prise en
    charge des personnes âgées?
  • Comment sont organisées les filières de soins
    (gestion des lits) ?
  • Quelle part possible pour les alternatives à
    lhospitalisation ?

17
Les contrats de modernisation des réponses aux
enjeux sanitaires
  • Le contenu de lappel à projet, au-delà des
    spécificités locales, devra susciter une réponse
    organisée entre les offreurs de soins aux
    questions suivantes
  • Quelles possibilités de mutualisation des
    compétences sur le secteur ?
  • Quelles coopérations possibles entre spécialités
    médicales ?
  • Quelles coopérations possibles entre
    professionnels de santé?
  • Quelles modalités de communication entre les
    compétences ?(télé imagerie, téléconsultations
    ..)
  • Commenta améliorer l articulation entre
    professionnels de santé au sein du parcours de
    soins?
  • Quels gains defficience possibles dans la
    production du soins ?
  • Quelle possibilité de partage des plateaux
    techniques, logistiques et médico-techniques?
  • Quel report possible de l activité hospitalière
    vers le secteur ambulatoire ou médico social dans
    un souci de pertinence des soins?
  • Quelles possibilités de mutualisation des
    prestations médico-techniques,
  • Une rationalisation des sites de production
    est-elle possible ?
  • Un investissement est-il nécessaire ? De quelle
    envergure ?

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Les contrats de modernisation les engagements
respectifs
  • Lengagement de chaque offreur à la mise en œuvre
    du projet médical,
  • La contrepartie de lagence
  • Appui méthodologique,
  • Accompagnement social, y compris au niveau de la
    gouvernance,
  • Aide à la mise en œuvre de dispositifs innovants
    et expérimentaux,
  • Ajustement des autorisations
  • Aide à linvestissement
  • Chaque plan daction et le contrat de
    modernisation est ensuite annexé au CPOM de
    l offreur de soins (établissements de santé/
    centres de santé/ MSP.)

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Les contrats de modernisation les territoires
daction prioritaires pour 2013
  • 1) Belley-Chambéry (territoire de santé Est) en
    cours
  • 2) La vallée de laTarentaise (territoire de santé
    Est) (cf. exemple)
  • 3) Bresse et Haut Bugey (territoire de santé
    Nord) démarrage du diagnostic interne
  • 4) Saint Etienne Métropole (territoire de santé
    Ouest) diagnostic interne
  • 5) Valence Drôme Centre (territoire de santé Sud)
    diagnostic interne
  • 6) Lorganisation de la santé mentale pour le
    territoire Sud (territoire de santé Sud) en
    cours (appui ANAP dans le cadre des parcours de
    soins)
  • 7) Chablais et Vallée d Arve (territoire de
    santé Est) démarrage du diagnostic interne
  • 8) Lorganisation de la santé mentale en
    Haute-Savoie (territoire de santé Est) cahier
    des charges

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  • L exemple du contrat de modernisation de
    l offre et des parcours de soins en Tarentaise
  • l organisation des soins urgents et non
    programmés (cabinets de montagne et urgences
    hospitalières)

21
Le constat et les problématiques
  • Constat relatif aux cabinets de montagne, à la
    régulation de l activité d urgence hospitalière
    pendant les périodes d activités saisonnières
  • Existence de structures de soins de premier
    recours libérales, disposant de plateaux
    techniques répondant aux besoins de santé de la
    population mais non viables (mode de
    tarification, suppression progressive du secteur
    2, difficultés de remplacement des départs à la
    retraite)
  • Nécessité de maintenir ces dispositifs pour
    éviter des risques de rupture d accès aux soins
    et dexcès dafflux aux urgences
  • 350 médecins de montagne dans les 3 départements
    Haute Savoie, Savoie, Isére
  • Activité 140 000 blessés pris en charge - 5
    orientés pour une hospitalisation - pas seulement
    une activité légère (savoir faire reconnu en
    termes de prise en charge traumatologique)
  • Nécessité d une coordination importante urgences
    hospitalières / structures de soins de premier
    recours pour les orientations de patients
    nécessitant une prise en charge hospitalière
    d urgence (prise en charge chirurgicale
    notamment) avec des enjeux en termes de gestion
    des lits et des plateaux techniques pendant les
    périodes d activités saisonnières.

22
La reconnaissance des structures de soins de
premier recours avec petits plateaux techniques
et le dispositif MCS
  • Propositions
  • 1) Définir un cahier des charges des structures
    de soins de premier recours avec une gradation
    des structures de soins de premier recours (3
    niveaux)
  • 2) Accompagner financièrement ces structures en
    termes dinvestissement (investissements en
    imagerie ou dans les salles permettant la prise
    en charge dactes techniques )
  • 3) Reconnaître et développer le dispositif des
    médecins correspondant SAMU qui sont pour un
    certain nombre d entre eux également situés à
    plus de 30 minutes d un SMUR terrestre (cahier
    des charges défini)
  • 4) Faciliter les interventions croisées
  • - Favoriser l intervention des urgentistes à la
    participation au système d astreintes des MCS
    sur certaines périodes
  • - Inciter les établissements à proposer à ces
    médecins généralistes des contrats d exercice
    salarié pour participer à la prise en charge aux
    urgences ou à l activité de régulation au SAMU
  • - Organiser et améliorer l accès aux
    spécialistes des structures hospitalières par les
    médecins
  • 5) Fluidifier les circuits de prise en charge des
    patients entre structures de soins de premier
    recours et urgences hospitalières quand l état
    de santé du patient nécessite une ré orientation

23
Une extension possible du dispositif
  • Spécificité de la montagne est une spécificité
    régionale qui interroge lexercice du service
    territorial rendu aux populations domiciliées
    mais aussi aux populations touristiques et aux
    travailleurs saisonniers
  • Ce dispositif permet une amélioration de l accès
    aux soins urgents et non programmés de façon plus
    globale mais avec des enjeux en termes
  • - de charges de structure
  • - de promotion de l exercice collectif et de
    renforcement de l offre de soins de premier
    recours
  • - d amélioration de l accès aux soins non
    programmés en période de jour
  • - organiser l accès aux soins non programmés
    hors périodes de PDS
  • Objectifs déployer ce dispositif sur
    l ensemble de la région en tenant compte des
    spécificités territoriales
  • - adossement aux hôpitaux de proximité en
    Ardèche (département très concerné par les
    problématiques de
    démographie médicale et d accès aux soins
    urgents)
  • - expérimentation dans les grandes zones
    urbaines

24
Lexemple du secteur psychiatrique en Rhône-Alpes
25
Les secteurs en Rhône-Alpes une articulation
entre territoires et départements
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Les secteurs en Rhône-Alpes une articulation
entre territoires et départements
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Les secteurs en Rhône-Alpes une articulation
entre territoires et départements
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Les secteurs en Rhône-Alpes une articulation
entre territoires et départements
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Les secteurs en Rhône-Alpes une articulation
entre territoires et départements
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Les secteurs en Rhône-Alpes une articulation
entre territoires et départements
  • En 2005 79 secteurs adultes allant de 27 000 à
    110 000 habitants avec une moyenne de 71 500
    habitants
  • Aujourdhui (fin 2012)

DEPARTEMENTS Population Nbre établissements Nbre Etb sectorisés Nbre de secteurs Population moyenne par secteur
DEP 01 605 892 2 1 6 100 982
DEP 07 323 516 1 1 5 64 703
DEP 26 497 487 4 2 6 82 915
DEP 38 1 223 730 8 5 15 81 582
DEP 42 763 867 4 2 8 95 483
DEP 69 1 738 949 12 3 16 108 684
DEP 73 424 578 1 1 6 70 763
DEP 74 747 965 6 3 7 106 852
TOTAL 6 325 984 40 18 69 91 681
31
Les secteurs en Rhône-Alpes une articulation
entre territoires et départements
  • Concilier territoires, départements, secteurs
    une organisation graduée (volet psy SROS)
  • La proximité le secteur pluridisciplinarité
    et transversalité linsertion du patient dans
    la cité
  • Le CMP lancrage territorial
  • les alternatives, les dispositifs mobiles, les
    VAD
  • Les médecins généralistes,
  • Les CLSM
  • Le département
  • Les liens avec le somatique
  • Lurgence
  • Lintersecteur les populations ou les
    pathologies spécifiques
  • Lhospitalisation complète
  • Le soin de recours ou universitaire
  • Les centres ressources réhabilitation,
    autisme,
  • Les réseaux MDA et réhabilitation, TCA

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La réduction des inégalités
  • Leuro par habitant Un travail daffinage à
    partir des RTC
  • Leuro par habitant établi sur lensemble des
    ressources mobilisées DAF tarifs
  • Leuro par habitant brut sur la consommation
    brute de DAF
  • Leuro par habitant net les ressources
    mobilisées par le soin charges nettes majorées
    hors activités spécifiques ou régionales et hors
    investissement
  • En 2010, lécart des ressources entre
    départements est de 1 à 1,6 1 à 6 en 1999
  • Pourtant les écarts entre établissements
    sectorisés est de 1 à 3
  • La manifestation de linégalité
  • Les établissements multi activité,
  • Un territoire, la Haute-Savoie avec lévolution
    démographique la plus importante et 6 opérateurs
    de petite taille (de 50 à 200 lits)
  • Labsence dactivités spécifiques versus secteur
     tout venant 
  • Les établissements qui ont la plus longue DMH
    sont les plus coûteux
  • Effet de masse critique ?
  • Le nombre de lignes de soin ?
  • Le rapport intra-extra ? Les pratiques ?
  • Doù les études à venir
  • Travailler sur les inégalités inhérentes aux
    organisations dans les territoires,
  • Travailler sur les lignes de soins disponibles
    aux populations

33
La participation de la psychiatrie aux CHT le
cadre
  • La loi HPST met en place les CHT
  • La mise en application en Rhône-Alpes
  • Des projets fondés sur le volontariat
  • Dans un cadre territorial volontairement souple.
  • La CHT sappuie sur 3 fondements 
  • amélioration de la qualité des soins
  • renforcement de loffre de soins
  • réduction ou au moins stabilisation des coûts.
  • Un projet médical territorialisé incontournable
  • Pour construire une approche plus globale de
    lindividu dans la filière de soins
  • Pour établir des complémentarités entre les
    établissements afin daméliorer la prise en
    charge du patient.

34
La participation de la psychiatrie aux CHT le
cadre
  •  Les liens avec le MCO  
  • Il sagit de mettre en place ou de conforter la
    psychiatrie de liaison et le  somatique de
    liaison  avec notamment
  • Les activités de secteur 
  • le développement des alternatives, avec
    notamment 
  • les liens avec les Maisons de santé
    pluriprofessionnelles,
  • le développement de dispositifs mobiles (VAD,
    équipes mobiles)
  • la couverture sanitaire des institutions
    médico-sociales du territoire (postes médicaux)
  • les lieux de concertation afin dexaminer les cas
    complexes et les solutions à apporter
  • les liens à établir pour la prise en charge de
    lautisme (CRA),
  • les besoins de formations spécialisées,
  • Les besoins spécifiques au territoire considéré
  • la participation aux CLSM pour développer des
    stratégies de prévention,
  • la scolarisation
  • lInsertion professionnelles
  • Les mutualisations logistiques et/ou
    médico-techniques

35
Lexemple de la CHT Villefranche-Tarare-Saint-Cyr
  • Un diagnostic partagé
  • Les caractéristiques de la population la plus
    consommatrice de soins
  • Les ados (travaux de latelier santé-ville)
  • Les jeunes adultes de 18 à 40 ans pour des
    problèmes dalcool
  • Les points forts
  • un ancrage territorial affirmé,
  • une participation active au CLSM,
  • des alternatives diversifiées,
  • des liens éprouvés avec les partenaires
    pédiatrie, EN, EMS, généralistes (projets de
    MSP), EHPAD
  • Les points faibles
  • de nombreux temps vacants de pédopsychiatres
    dans les institutions médico-sociales du
    territoire (postes médicaux)
  • la périnalité et le repérage précoce des
    souffrances psychiques,
  • les adolescents avec la nécessité de mettre en
    place une MDA,
  • les jeunes adultes avec problèmes daddiction à
    lalcool
  • Deux projets phares réalisés
  • La Maison des adolescents
  • Le réseau périnatalité

36
Lexemple de la CHT de Grenoble
  • Un contexte beaucoup plus complexe
  • Un CHU quelle psychiatrie dans un CHU ?
  • Un transfert dactivité entre le CHU et le CHAI
  • La place de la recherche
  • Un nouveau territoire dintervention pour le CHAI
  • Une mise à niveau des moyens accompagne le
    transfert dactivité
  • Un projet dinvestissement
  • Les limites de la CHT
  • Des acteurs privés sur le territoire considéré
  • Nécessité de repenser les filières de prise en
    charge
  • Les concertations se poursuivent

37
En conclusion
  • Les territoires de santé
  • le maître mot pragmatisme !
  • Ils ne constituent pas un lieu dexercice du
    pouvoir mais un lieu dorganisation dexercice de
    missions de service public
  • Des outils réglementaires perfectibles CHT, GCS
  • Principales difficultés
  • le sens reptilien du territoire lespace vital,
    le droit de propriété et les frontières
  • le sens tribal du territoire intransigeance
    culturelle et bannissement
  • .

38
Je vous remercie pour votre attention !
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