Diapositiva 1

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Programa De formación en Liderazgo Ignaciano.
Colegio Alianza. Introduccin al Liderazgo

EL LIDERAZGO
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CONSIDERACIONES PREVIAS
SOBRE LIDERAZGO

• Por qué es atractivo el tema del Liderazgo?
• Qué hay en tu imaginario cuando se pronuncia
  esta palabra?
• Cuál es tu agenda en relación a este tema?
• Cómo resuenan en tus esquemas, palabras tales
  como

• El líder nace

o se hace?
PODER
PRESTIGIO
FORTUNA
(Cuchicheo)
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presión
empatía
Objetivo en común
actitud
capacidad
humildad
Bien común
acción
El liderazgo nace o se hace?
imponer
misión
tristeza
sincero
Trabajo en equipo
ánimo
visión
autoritario
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QUÉ ES EL LIDERAZGO?
Roles y procesos que permiten que las personas
trabajen conjuntamente de forma efectiva hacia un
bien común
Lic.Juan Rivera Experto en Liderazgo
VIDEO DE LIDERAZGO
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QUÉ ES EL LIDERAZGO?

• Liderazgo es una acción
• Liderazgo es una actitud
• Liderazgo es una capacidad
• Liderazgo implica un objetivo común, asumido por
  todos.

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FACTORES QUE INTERVIENEN EL LIDERAZGO
El Líder
L
El Grupo
La Situación
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DILEMA DEL LIDERAZGO
CENTRADO EN EL LIDER
CENTRADO EN EL GRUPO
USO DE LA AUTORIDAD POR EL LIDER
LIBERTAD DEL GRUPO
DICE
CONVENCE
PARTICIPA
CONSULTA
DELEGA
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ESTILOS DE LIDERAZGO
Líder participativo Este estilo de líder es
reconocido por el grupo en virtud de su los
miembros del mismo participen en el proceso de
toma de decisiones. Para este líder es
fundamental la participación del grupo en las
decisiones, ya que estas le competen al grupo
entero generalmente se rodea de un consejo que
le permite una mayor información para tomar una
acertada decisión. La toma de decisiones, siendo
de su competencia, no excluye la participación de
otros quienes, junto con él, llegan al consenso,
característica fundamental de este tipo de
liderazgo.
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ESTILOS DE LIDERAZGO
El líder autocrático Este se caracteriza porque
la autoridad de la cual está revestido, le puede
haber sido otorgada por el grupo, generalmente en
virtud de sus condiciones como líder, o por una
persona diferente al grupo, o por el mismo cargo
que ha de desempeñar. En el proceso de torna de
decisiones este tipo de líder no permite la
participación de otras personas. Considera que
la toma de decisiones es única y exclusivamente
de su competencia.
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ESTILOS DE LIDERAZGO
El líder paternalista Este se caracteriza por
ser amable, cordial, paternal atento a las
necesidades de los miembros del grupo,
afectuoso, capaz de escuchar las dificultades,
no es normativo, pero sus consejos se convierten
en norma. En el proceso de toma de
decisiones no permite que el grupo participe sino
que él toma las decisiones en nombre del grupo,
de forma unilateral pero el grupo no le reclama
su comportamiento debido a su excelente
comportamiento con los miembros del grupo
(respeto por todos, consciencia de sus
necesidades, visión de futuro...).
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ESTILOS DE LIDERAZGO
Líder Permisivo Conocido porque deja hacer,
lo que le ha llevado a ser llamado también con el
nombre de ltlesseferistagt. Este líder se destaca
porque deja hacer y cualquier miembro del grupo
puede decidir, lo cual se convierte en un gran
peligro para la vida del grupo, pues las
decisiones vienen de un lado o de otro, sin saber
quién tiene la forma correcta o más indicada de
proceder y, ordinariamente, se pierde el sentido
de la visión y de la misión de la institución.
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Escribe una lista que contenga por lo menos
10 atributos que a su modo de ver todo líder
tener Ahora mírese a usted mismo y escriba
aquellas cualidades del liderazgo que le son
propias
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• Juanes, el cantante colombiano, quiere ayudar a
  los niños y adolescentes que fueron víctimas de
  minas antipersonales creando una fundación
  llamada Mi Sangre. La Fundación enseña a los
  niños, niñas, y adolescentes a contribuir con la
  construcción de la paz en Colombia. Juanes, cree
  que por formando habilidades de ciudadanía, estos
  aprenderán que tienen una voz.

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La Madre Teresa de Calcuta  fue una monja
católica de origen albanés. Durante más de 45
años atendió a pobres, enfermos, huérfanos y
moribundos, al mismo tiempo que guiaba la
expansión de su congregación en todo el mundo.
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La Orquesta Sinfónica de Venezuela es una de
las orquestas más importantes del país. Ha
acompañado durante sus presentaciones a grandes
directores internacionales. Actualmente es
dirigida por Gustavo Dudamel.
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Vivió en una pobreza sin paliativos, jamás
concedió prebendas a sus familiares, y rechazó
siempre el poder político, antes y después de la
liberación de la India. Este rechazo convirtió al
líder de la no-violencia en un caso único entre
los revolucionarios de todos los tiempos.