CONFERENCIA INTERAMERICANA DE SEGURIDAD SOCIAL COMISION INTERAMERICANA DE PREVENCION DE RIESGOS DEL TRABAJO - PowerPoint PPT Presentation

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CONFERENCIA INTERAMERICANA DE SEGURIDAD SOCIAL COMISION INTERAMERICANA DE PREVENCION DE RIESGOS DEL TRABAJO

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conferencia interamericana de seguridad social comision interamericana de prevencion de riesgos del trabajo la prevencion de riesgos del trabajo, – PowerPoint PPT presentation

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Title: CONFERENCIA INTERAMERICANA DE SEGURIDAD SOCIAL COMISION INTERAMERICANA DE PREVENCION DE RIESGOS DEL TRABAJO


1
CONFERENCIA INTERAMERICANA DE SEGURIDAD
SOCIALCOMISION INTERAMERICANA DE PREVENCION DE
RIESGOS DEL TRABAJO LA PREVENCION DE RIESGOS
DEL TRABAJO, UN FACTOR RELEVANTE PARA EL
DESARROLLO DEL SECTOR PUBLICO EN
MEXICO  CURITIBA BRASIL, AGOSTO 9 Y 10 DE
2004LIC. ENRIQUE MORENO CUETOSUBDIRECTOR
GENERAL DE PRESTACIONES ECONOMICAS, SOCIALES Y
CULTURALESISSSTE-MEXICO
2
ANTECEDENTES
2
3
COBERTURA DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN MEXICO
2.69
10.33
47.74
39.24
FUENTE INEGI 2000
IMSS. ISSSTE. OTROS (ISSFAM, PEMEX, CFE). SECTOR
DESPROTEGIDO.- CAMPO Y SECTOR INFORMAL DE LA
ECONOMIA.
3
4
LA PREVENCION DE RIESGOS EN EL SECTOR PUBLICO
JUSTIFICACION
EL ISSSTE, COMO INSTITUCION DE SEGURIDAD SOCIAL,
DEBE PRESERVAR LA SALUD E INTEGRIDAD DE SUS
TRABAJADORES Y DERECHOHABIENTES PROMOVIENDO
ACCIONES ORIENTADAS A LOGRAR UN COMPLETO ESTADO
DE BIENESTAR FISICO, PSIQUICO Y SOCIAL.
4
5
PRINCIPALES FONDOS QUE INTEGRAN AL ISSSTE
5
6
PORCENTAJE DE CUOTAS Y APORTACIONES
8
TOTAL 27.75
SERVICIOS SOCIALES
RIESGOS DEL TRABAJO
GASTOS DE ADMINISTRACION
AHORRO PARA EL RETIRO
PRESTAMOS
PENSIONES
FONDO DE LA VIVIENDA
2.00
7.00
1.00
0.25
1.00
5.00
2.00
19.75
6
7
COBERTURA
I S S S T E
355 2,300,000 497,000 7,500,000 DEPENDENCIAS Y ENTIDADES AFILIADAS TRABAJADORES EN ACTIVO PENSIONISTAS FAMILIARES DERECHOHABIENTES
TOTAL 10.2 MILLONES DE MEXICANOS TOTAL 10.2 MILLONES DE MEXICANOS
7
8
CARACTERISTICAS DE LOS RIESGOS DE TRABAJO EN EL
SECTOR PUBLICO
POBLACION SEDENTARIA EN SU GRAN MAYORIA
TIPO DE ACCIDENTES NO RELACIONADOS CON EL PERFIL
DEL PUESTO
LESIONES QUE NO PRODUCEN SECUELAS PERMANENTES
GRAN PORCENTAJE DE ACCIDENTES EN TRAYECTO
8
9
RELACION DE COTIZANTES/RIESGOS REPORTADOS POR
CADA 10 MIL TRABAJADORES.- 2003
9
10
DIAGNOSTICO 2001
  • FALTA DE APORTACIONES DIFERENCIADAS CONFORME A
    FACTOR DE RIESGO.
  • FALTA DE UNA TIPOLOGIA PROPIA DE RIESGOS.
  • MARCO NORMATIVO INSUFICIENTE.
  • FALTA DE CAPACITACION.
  • ESCASA EVALUACION DE LOS FACTORES DE RIESGO.
  • INSUFICIENTE COORDINACION INTER-INSTITUCIONAL.
  • CARENCIA DE FACULTADES DE SUPERVISION.
  • INADECUADA ASIGNACION DE RECURSOS PRESUPUESTALES
    PARA CORREGIR FACTORES DE RIESGO.

SECTOR PUBLICO
10
11
OBJETIVO DEL ISSSTE
  • FORTALECER LA PREVENCION COMO SISTEMA DE
    ASEGURAMIENTO

REPARACION INTEGRAL Y OPORTUNA DE LOS RIESGOS DE
TRABAJO
11
12
SITUACION FINANCIERA DEL FONDO DE RIESGOS DEL
TRABAJO
12
13
INGRESO, GASTO Y DEFICIT FINANCIERO DEL FONDO DE
RIESGOS DEL TRABAJO
Millones de pesos constantes 2003
NOTA EL DEFICIT AL 2010, SERA EQUIVALENTE A
58,090,000 US DLS. ACTUALES.
13
14
SITUACION FINANCIERA DE LOS RIESGOS DE TRABAJO
2003
564.1
APROX. 49,043,478 US DLS.
14
15
LA PREVENCION DE RIESGOS DEL TRABAJO EN EL SECTOR
PUBLICO
15
16
LA MAYOR PARTE DE LAS CAUSAS DE ACCIDENTES SON
EVITABLES CON BAJO COSTO
EL ISSSTE APLICA MEDIDAS DE PREVENCION,
ORIENTADAS A
a) EVITAR LOS RIESGOS
b) EVALUAR LOS RIESGOS QUE NO SE PUEDAN EVITAR
c) PROMOVER MEDIDAS CORRECTIVAS ADECUADAS
16
17
LA ACTIVIDAD PREVENTIVA EN EL SECTOR PUBLICO SE
INTEGRA EN


DIVERSOS SECTORES
TODOS LOS NIVELES JERARQUICOS
LOS DIFERENTES CENTROS DE TRABAJO
  • SALUD
  • EDUCACION
  • PROCURACION DE
  • JUSTICIA
  • COMUNICACIONES
  • POLITICO - SOCIAL
  • ECONOMICO -
  • FINANCIERO
  • AGRARIO
  • MANDOS SUPERIORES
  • MANDOS MEDIOS
  • PERSONAL OPERATIVO
  • OFICINAS
  • HOSPITALES Y CLINICAS
  • CENTROS DE INVESTIGACION
  • ESCUELAS

17
18
MODELO FAMILIAR PREVENTIVO
SEGURIDAD E HIGIENE EN EL TRABAJO
  • REFORMAR EL SISTEMA DE SERVICIOS DE SALUD
  • ORIENTACION A ATENCION PRIMARIA DE LA SALUD
  • FORTALECER LAS ACCIONES DE CARACTER PREVENTIVO
    EN EL SECTOR PUBLICO

18
19
ACCIONES DE CARACTER PREVENTIVO
PROGRAMAS
CAMPAÑAS
COMISIONES MIXTAS DE SEGURIDAD E HIGIENE
COMISIONES CONSULTIVAS
PREVENCION
CAPACITACION
DIFUSION
19
20
ACCIONES DE CARACTER PREVENTIVO
PROGRAMAS
CAPACITACION
CAMPAÑAS
DIFUSION
  • EVITAR CAIDAS Y LESIONES DE ESPALDA.
  • EVITAR ACCIDENTES DE TRANSITO.
  • AGENTES CONTAMI-NANTES.
  • ACCIDENTES Y ENFERME-DADES LABO-RALES.

PROGRAMA DE PREVENCION DE RIESGOS DEL TRABAJO
  • USO DE EQUIPO DE PROTECCION PERSONAL.
  • ORDEN Y LIMPIEZA EN EL CENTRO DE TRABAJO.
  • ERGONOMIA.
  • ACCIDENTES VIALES.
  • ALCOHOLIS-MO Y TABA-QUISMO.
  • FUNCIONA-MIENTO DE COMISIONES MIXTAS.
  • CONCEPTOS BASICOS DE SEGURIDAD E HIGIENE.
  • PRIMEROS AUXILIOS.
  • COMBATE DE INCENDIOS.
  • CARGAS PESADAS.
  • INVESTIGACION.
  • EQUIPO DE PROTECCION.
  • VERIFICACIONES.
  • NORMATIVIDAD.
  • ATENCION DE EMERGENCIAS.
  • MEDICINA DEL TRABAJO.

20
21
GESTION DE LA PREVENCION EN EL SECTOR PUBLICO
A TRAVES DE LAS COMISIONES MIXTAS DE SEGURIDAD E
HIGIENE
21
22
DEPENDENCIAS Y ENTIDADES AFILIADAS CON COMISIONES
DE SEGURIDAD E HIGIENE
100
COMISIONES MIXTAS DE SEGURIDAD E HIGIENE QUE
REALIZAN ACCIONES DE PREVENCION
22
23
EVOLUCION DE LOS RIESGOS DEL TRABAJO EN EL SECTOR
PUBLICO 2000-2003
TOTAL 9,409
REDUCCION 28.43
23
24
RIESGOS DEL TRABAJO POR GENERO 2000-2003
TOTAL 9,409
REDUCCION -32.27
MASCULINO 3,389
REDUCCION -26.03
FEMENINO 6,020
24
25
IMPACTO DE LA PREVENCION DE RIESGOS DEL
TRABAJO EN EL SECTOR PUBLICO
25
26
  • DIAGNOSTICO
  • HOSPITALIZACION

PRESTACIONES ESPECIE
  • ASISTENCIA MEDICA, QUIRURGICA Y FARMACEUTICA
  • PROTESIS / ORTESIS
  • PENSIONES POR

PRESTACIONES DINERO
  • A) INCAPACIDAD PARCIAL PERMANENTE
  • B) INCAPACIDAD TOTAL PERMANENTE
  • C) GASTOS DE FUNERAL

LICENCIAS MEDICAS
PERDIDA DE HORAS-HOMBRE LABORABLES
PROBLEMAS CON MANEJO DE PLAZAS
DISMINUCION ORGANO - FUNCIONAL
AFECTACION A SU NIVEL DE VIDA
26
27
NUEVA VISION DE LA PREVENCION DE RIESGOS DEL
TRABAJO EN EL SECTOR PUBLICO
27
28
NUEVA VISION DE LA PREVENCION DE RT EN EL SECTOR
PUBLICO
  • COMPRENDER QUE LA INCIDENCIA DE LOS RIESGOS DE
    TRABAJO AFECTA LOS PROCESOS DE CALIDAD.
  • ASUMIR LA DECISION DE APLICAR MEDIDAS
    CONTUNDENTES EN EL TEMA.
  • CONTRIBUIR A DESARROLLAR UNA CULTURA SOBRE LA
    PROTECCION Y LA PREVENCION.

28
29
PROPUESTAS PARA EL SECTOR PUBLICO ATENDIENDO LAS
ESTRATEGIAS GLOBALES
29
30
GRACIAS POR SU ATENCION
LIC. SONIA AGUIRRE GARCES JEFE DE SERVICIOS DE
SEGURIDAD E HIGIENE EN EL TRABAJO ISSSTE - MEXICO
32
31
33
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