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OFICINA DE PLANEAMIENTO Y PRESUPUESTO
TRANSFORMACION DEMOCRATICA DEL ESTADO Y
PRESUPUESTOS CON EL ENFOQUE DE GENERO
CRA.DIANA MARCOS
Coordinadora General de Presupuesto Público
29 de Julio de 2009
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LOS PRESUPUESTOS DEL ESTADO URUGUAYO

• Presupuesto Nacional
• Presupuesto de Empresas Públicas
• Presupuestos Departamentales

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PRESUPUESTO NACIONAL

• El Presupuesto Nacional Uruguayo se desarrolla
  como un plan de mediano plazo, dado que se
  formula en forma quinquenal para todo el período
  de gobierno con Rendiciones de Cuentas y ajustes
  anuales.

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PRESUPUESTO NACIONAL

• A partir de la Rendición de Cuentas aprobada
  por Ley Nº 18.172, su Artículo 259
  planteaAntes del 1º de marzo de cada año, los
  Incisos del Presupuesto Nacional deberán elevar
  al Consejo Nacional Coordinador de Políticas
  Públicas de Igualdad de Género, a través del
  Instituto Nacional de las Mujeres, la rendición
  de cuentas de lo actuado el año anterior respecto
  a las políticas de género. A tales efectos se
  incluirá información desagregada por sexo en
  relación al cumplimiento de metas referidas a
  igualdad de oportunidades y derechos.

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• Se determinan restricciones financieras al gasto
  total del período por parte del equipo económico.
  A partir del último presupuesto quinquenal se
  incluyen los lineamientos estratégicos de
  gobierno que se someten a consideración de la
  ciudadanía.
• La Oficina de Planeamiento y Presupuesto y el
  Ministerio de Economía y Finanzas coordinan el
  proceso de formulación presupuestal y realizan
  rondas con los Ministerios y sus equipos.
• La propuesta de Presupuesto Nacional acordada en
• el Consejo de Ministros pasa aprobación del Poder
• Legislativo.

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PRESUPUESTOS DE EMPRESAS PUBLICAS

• Estos presupuestos se realizan en forma anual y
  se aprueban por un Decreto del Poder Ejecutivo.
  Las pautas para la confección de los mismos,
  parten de la Oficina de Planeamiento y
  Presupuesto
• A partir del año 2007 se incluyó dentro de las
  pautas presupuestales la siguiente

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PRESUPUESTOS DE EMPRESAS PUBLICAS

• La Oficina de Planeamiento y Presupuesto, con el
  objetivo de incorporar la perspectiva de género
  en la elaboración de los presupuestos de las
  Empresas Públicas, solicita que en la previsión
  presupuestal correspondiente al ejercicio 2008,
  se incluya la creación y/o fortalecimiento de
  mecanismos de promoción de la igualdad de
  oportunidades y derechos entre hombres y mujeres.

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PRESUPUESTO DE EMPRESAS PUBLICAS

• Asimismo se considera conveniente incluir dentro
  del Presupuesto la información desagregada que
  incluya la perspectiva de género respecto al
  funcionamiento interno de las empresas y de los
  usuarios.

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PRESUPUESTOS DEPARTAMENTALES

• Son Independientes en los diecinueve
  Departamentos que integran el País, se elaboran
  por el período de gobierno por parte de cada
  Intendencia y se aprueban por cada uno de los
  legislativos comunales.

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PRESUPUESTO DEPARTAMENTAL

• Por Resolución del año 2007, el Congreso Nacional
  de Intendentes acepta por unanimidad ,la
  propuesta de trabajar con Presupuestos
  Participativos desde una perspectiva de género.
• Hasta el momento actual la evolución ha
• sido diferente según los departamentos.

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PRESUPUESTOS LOCALES

• Desafíos hacia delante
• Profundizar la incorporación de la perspectiva de
  género al capacitar a los futuros alcaldes o
  alcaldesas y sus equipos en el nuevo nivel de
  descentralización que propone la Ley de
  Descentralización que se encuentra a estudio en
  el Senado de la República.

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PROPUESTAS CONCRETAS

• Trabajar dentro del presupuesto nacional , en los
  distintos programas con los indicadores por
  resultados e incorporar los indicadores de género
  con alguna de las metodologías existentes.
• Incluir este tipo de indicadores en los
  presupuestos de las empresas públicas.
• Trabajar con las distintas intendencias del país
  a efectos de lograr acuerdos sobre la realización
  de presupuestos que contengan indicadores de
  género.

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