ETICA EMPRESARIAL

1
ETICA EMPRESARIALTienen conciencia ética las
empresas?

• Profesor
• Juan Diego Castrillón Cordovez
• Ref Goodpaster K. Can a Corporation Have a
  Conscience? HBR Rep. 82104

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Tres usos del término responsabilidad

• El sentido causal
• El es responsable de la situación. Énfasis en
  rendir cuenta de acciones pasadas. Causalidad.
• Sentido del seguimiento de la norma Como un
  abogado, el es responsable por defender a ese
  cliente. Énfasis en seguimiento de normas
  sociales y legales.
• Sentido de toma de decisiones
• El es persona responsable. Énfasis en un
  juicio independiente y razonable.

3
Significado del término responsabilidad ética

• Racionalidad
• En perspectiva moral significa reconocer la base
  racional que permite dar cuenta de acciones
  pasadas, sin impulsividad, midiendo consecuencias
  y alternativas, claridad sobre objetivos y
  propuestas, atención a los detalles de
  implementación. Causalidad.
• Respeto
• Cuidado especial a los efectos de una decisión
  en los demás, la clase de cuidado y atención que
  ordinariamente parte de la racionalidad para
  distinguir que los otros no son meramente
  instrumentos para nuestros objetivos. Esto es
  respeto a la vida de los otros, sus necesidades e
  intereses tomados seriamente no solo como
  recursos sino como condiciones limitantes. Es lo
  que el filósofo Emmanuel Kant consideraba como
  Imperativo Categórico Tratar a los otros con
  valor en sí mismos y no como medios.
• Dos personas que toman en cuenta la perspectiva
  moral no siempre estarán de acuerdo en asuntos
  éticos, pero ellos tendrán la misma base para
  dialogar.

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Proyectando responsabilidad empresarial

• Es válido aplicar plenamente conceptos éticos a
  actores que no son personas?
• Es válido requerirles que apliquen estos
  conceptos éticos como actores que no son
  personas?
• Si un grupo de personas puede actuar como una
  persona de muchas maneras, entonces se puede
  esperar que mantenga conductas como una persona.
  
• Para constituirse en grupo unido, tiene una
  estructura de toma de decisiones, un sistema de
  reglas y relaciones de poder en la que las
  acciones de unos corresponden a acciones de
  grupo.
• El marco de referencia para implementar la
  Responsabilidad Social Empresarial se relaciona
  con el proceso con el que la responsabilidad de
  los individuos se proyecta en las organizaciones.
• Las empresas que monitorean las prácticas de sus
  empleados y los efectos en los procesos de
  producción en el ambiente muestran la misma clase
  de racionalidad y respeto como se hace desde la
  responsabilidad moral individual.

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Evaluando la idea de proyección ética

• El concepto de responsabilidad ética adquiere
  sentido cuando se aplica en las organizaciones
  sino como a modelo efectivo que guía las
  políticas corporativas.
• Si se invita a la empresa a tener
  responsabilidad ética debería atender la
  invitación?
• La mano invisible. Adam Smith y Milton Friedman
  la única responsabilidad social de las
  organización de negocios es producir utilidades y
  obedecer las leyes. Se rechaza la aplicación de
  un juicio moral incorporado a la estrategia
  corporativa. Un gerente que así procede puede
  abusar de la confianza y el poder que se le
  concedió.
• La mano del gobierno. Kenneth Galbraith. Amartya
  Sen La regulación del gobierno hacen que la mano
  invisible del mercado asuma sus objetivos hacia
  el bien común. Las empresas no tendrán
  responsabilidad moral más allá de la obediencia
  política y legal.
• La mano del gerente. Como las anteriores visiones
  podrían contradecir el ejercicio corporativo, se
  requiere el juicio no económico en los planes y
  procesos de mediano y largo plazo. Pueden surgir
  dos críticas Por la ineficiencia y del
  imperialismo moral, por un lado, o de
  insensibilidad y ilegitimidad por otro. La mejor
  manera de aclarar y defender este marco de
  referencia es orientar las objeciones. La réplica
  convicente a las objeciones es que las
  corporaciones tienen conciencia y desdeella se
  argumenta su responsabilidad.

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El doble estándar ético personal y corporativo

• No es suficiente pintar una línea entre las ideas
  privadas individuales y los esfuerzos
  corporativos institucionales. Es persuasivo
  demostrar en toda situación concreta un curso de
  acontecimientos podría ser contraproducente en el
  entorno social, cultural, laboral ambiental-,
  generar más injusticias y debería ser evitado.
• Muchos argumentos y análisis son o tendrían
  argumentos morales y en última instancia
  expresarían la responsabilidad ética empresarial
  Un negocio como una entidad orgánica afectada y
  que afecta el entorno, es resultado de un proceso
  adaptativo .. se requiere una conducta
  responsable que favorezca beneficios económicos.

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Es una empresa moralmente responsable? Objeciones

• Las empresas no son responsables como las
  personas naturales.
• Son una construcción artificial legal para
  movilizar inversiones hacia la eficiencia en la
  producción de bienes y servicios. No podemos
  responsabilizar socialmente a una empresa, sólo
  los individuos son responsables.
• Las empresas no son responsables éticamente hasta
  el sacrificio de sus utilidades.
• La utilidad y la salud financiera siempre a sido
  un imperativo categórico de los negocios para
  movilizar inversiones hacia la eficiencia en la
  producción de bienes y servicios.
• Los ejecutivos corporativos no son representantes
  del pueblo como guardianes sociales.
• Se les paga por responder a motivaciones
  económicas.
• Los gerentes no pueden en nombre de la
  responsabilidad ética arrogarse el derecho de
  manejar en parte sus activos por criterios no
  económicos.
• No pueden abusar de la confianza que les
  depositaron los accionistas e inversionistas para
  el uso de sus activos.