Mr'Ms' Right

1
Mr./Ms. Right
FINDING
KEEPING
Father Martino Nguy?n Bá Thông
2
Talk Outlines

• Introduction
• My own love stories
• Personality Exploration-Tìm Hi?u Tính Tình
• True Colors-Màu Chân Th?t
• Man vs. Woman Khác Bi?t Nam N?
• 5 points 5 di?m khác bi?t
• FINDING your RIGHT one!
• Who, When, Where, What, Why
• KEEPING your RIGHT one!
• How

3
L?y Chúa tu vi?n t?ng dêm thênh thang, nghe gió
g?i tên ngu?i yêu thì th?m. D?ng con gi?n trách
Chúa oi, l?i Kinh l? d?m trên môi, vì con v?n là
con ngu?i!

• Introduction My Love Stories!

4
Introduction My Love Stories!
Sáng nay ng?i khóc m?t mình, bu?n tình trong can
phòng v?ng! Trách cha sao quá h?ng h?
G?p em trong ánh trang nào Gi? tôi nh? quá làm
sao ho tr?i Tim xanh nay mu?n r?ng r?i Nu?t em
vào m?ng d? d?i nên tiên!
.
Ng?i m?t mình, u?ng cà fê, nh? ngu?i yêu Em bây
gi?, ? noi dó, có gì vui không em Anh noi này,
ôm n?i nh?,.
5

• Khi nào là th?i gian thích h?p?
• When?

• Tìm ? dâu?
• Where?

• Mình tìm ai?
• Who?

• Tìm di?u gì?
• What?

• T?i sao mình ph?i tìm?
• Why?

6

• Làm th? nào d? d?t d?n m?c tiêu?

• Làm th? nào d? Quy?n Ru m?c tiêu?
• Làm th? nào d? giao t? v?i m?c tiêu?

• Làm th? nào d? m?c tiêu d? ý mình?

Làm th? nào d? m?c tiêu thích mình?
7
Personality ExplorationTìm Hi?u Tính Tình
http//true-colors.com
8
The Four Temperaments

• Descriptive Hippocrates Keirsey MBTI
  
• Guardian Melancholic Epimethean
  SP
• Artisan Sanguine Dionysian SJ
• Idealist Choleric Apollonian NF
• Rationalist Phlegmatic Promethean NT

9
Caveats - C?nh Báo

• Overlap-s? g?i lên nhau
• Language barriers-chu?ng ng?i ngôn ng?
• Elasticity of personality-m?m d?o
• Here and now-hi?n t?i
• Raise awareness-bi?t t?i
• One is not better than the other-m?i màu có d?c
  di?m riêng
• We have ALL four colors-có h?t 4 màu
• 1 of many aspects of who we are-ch? là m?t khía
  c?nh

10
Orange-Cam

• Act on moments notice
• Consider life as a game, here and now
• Need fun, variety, stimulation, excitement
• Value skills, resourcefulness, and courage
• A natural trouble shooter (tùy co ?ng bi?n), a
  performer, and a competitor

11
Green-Xanh Lá Cây

• Seek knowledge and understanding
• Live life by own standard (philosophical)
• Need explanations and answers
• Value intelligence, insight, fairness, and
  justice
• Natural non-conformist, a visionary, and a
  problem solver

12
Blue-Xanh Da Tr?i

• Need to feel unique and authentic
• Look for meaning and significance in life
• Need to contribute, encourage, and to care
• Value integrity and unity in relationships
• A natural romantic, a poet, and a nurturer

13
Gold-Vàng

• Follow the rules and respect authority
• Have a strong sense of what is right and wrong in
  life
• Need to be useful and to belong
• Value home, family and tradition
• A natural preserver, a good citizen and helpful

14
Orange-Cam

• Social Traits
• Nh?n th?c h? c?n quy?n t? do
• Giá tr? tính vui dùa
• Giúp h? suy nghi tru?c khi hành d?ng
• B?t thình lình sinh ho?t v?i h?
• Cang th?ng d?n t? thi?u s? h?ng thú
• C?ng ho?t d?ng vui choi

• Giao T?
• Recognize their need for freedom
• Value their playfulness
• Help them think before they act
• Spontaneously play with them
• Stress come from lack of excitement
• Building fun into activities

15

• At Work
• Tay vào công vi?c
• Co h?i d? du?c m?o hi?m
• S? d?ng kh? nang thiên nhiên c?a h?
• Cho phép t? do làm vi?c theo cách riêng c?a h?
• Gi? c?m giác hài hu?c
• T?o co h?i thi dua trong công vi?c
• Khen kh? nang làm vi?c t?i ch?
• Cho phép b?t thình lình

• Thi Hành Công Vi?c
• Assign action-packed hands-on work
• Opportunities to be skillful and adventurous
• Using their natural abilities as a
  negotiator/liaison
• Allow freedom to do the job in their own style
  in non-traditional ways
• Keep good sense of humor
• Find opportunities for job competition
• Praise skillfulness on the job
• Allow spontaneity

16
Green-Xanh Lá Cây

• Giao T?
• Need for independence
• Value abstract thinking
• Help them with day-to-day details
• Difficulty express feelings/uneasy with emotion
• Preserve their privacy to think/reflection/critica
  l
• Accept their lack of romantic gestures
• Stress comes from the fear of appearing foolish
• Allow to be self critical

• Social Traits
• C?n s? d?c l?p
• Giá tr? tu duy tr?u tu?ng
• Tr? giúp trong vi?c ngày qua ngày
• Khó di?n d?t c?m xúc
• Duy trì s? riêng tu c?a h?
• Ch?p nh?n h? thi?u c? ch? lãng m?n
• Cang th?ng d?n t? nh?ng lo s? mình xu?t hi?n ngu
  si
• Cho phép d? du?c t? phê chu?n b?n thân

17

• Thi Hành Công Vi?c
• Assign analytical thinking and problem solving
  projects
• Discuss the big picture
• Inclination to go beyond the established rules of
  the system
• Freedom to improve the system
• Praising their inventive
• Allow them to have autonomy in their work

• At Work
• Ch? d?nh phân tích tu duy
• Th?o lu?n v? nh?ng khía c?nh l?n
• Hay vu?t ra ngoài quy d?nh thành l?p
• T? do d? c?i thi?n h? th?ng
• Ca t?ng s? sáng ki?n c?a h?
• Cho phép h? có t? ch? trong công vi?c c?a h?

18
Blue-Xanh Da Tr?i

• Social Traits
• C? ch? lãng m?n, ?m cúng
• Nh?n th?c s? c?n ph?i dóng góp c?a h?
• Nh?n m?nh s? cam k?t c?a mình
• Chia s? c?m xúc c?a mình
• Cang th?ng d?n t? s? không hòa h?p
• Giúp h? nhi?u hon sau m?t th?t b?i

• Giao Te
• Making romantic gestures/ intimate/warm touch
• Recognizing their need to contribute
• Reassuring your loving commitment
• Expressing your feelings
• Stress comes from disharmony
• Helping them more after a setback

19

• Thi Hanh Cong Viec
• Assign tasks with warm and personal working
  atmosphere
• Establishing a harmonious working environment and
  avoiding conflict and hostility
• Making use of their natural gifts for
  communication, nurturing them with one-on-one
  feedback
• Allowing them to contribute to the workplace
  environment
• Let them know they are appreciated and needed

• At Work
• Gán nh?ng nhi?m v? v?i khí quy?n ch? d? làm vi?c
  ?m và cá nhân
• Thi?t l?p m?t môi tru?ng làm vi?c hài hoà và
  tránh xung d?t và s? thù d?ch
• S? d?ng nh?ng tài nang t? nhiên c?a h? v? truy?n
  thông, nuôi du?ng h? v?i s? chú ý cá nhân
• Cho phép h? c?ng tác t?i môi tru?ng
• Cho h? bi?t r?ng mình c?n h?

20
Gold-Vàng

• Giao Te
• Caring about their need for security
• Doing some reasonable planning
• Responding to important dates
• Being punctual
• Offering to help so they do not feel they need to
  do it all
• Following through on commitments
• Stress comes from disorganization

• Social Traits
• Quan tâm v? nhu c?u c?a s? an toàn c?a h?
• Ð?t k? ho?ch h?p lý
• Gi? dúng nh?ng ngày tháng quan tr?ng
• Ðúng gi?
• Giúp d? d? h? không c?m th?y h? " làm t?t c?
• Gi? l?i h?a
• Cang th?ng d?n t? s? phá ho?i t? ch?c

21

• Thi Hanh Cong Viec
• Assign work that requires detailed planning and
  careful follow-through
• Defining the tasks in clear and concrete terms
• Providing a well-structured, stable work
  environment and avoiding abrupt changes
• Giving standard rules and regulations and setting
  a good example
• Take work ethic seriously
• Praising their neatness, organizational
  capacities and efficiency
• Feedback every step of the way

• At Work
• Gán công vi?c có dòi h?i chi ti?t và l?p k? ho?ch
  và ph?i thi hành
• Ð?nh nghia nh?ng nhi?m v? rõ ràng
• Cung c?p m?t môi tru?ng công vi?c du?c c?u t?o
  k?, ?n d?nh và tránh nh?ng s? thay d?i d?t ng?t
• Ðua cho qui t?c và qui d?nh và s? thi?t d?t ví d?
  t?t
• Coi tr?ng công vi?c d?o d?c noi làm vi?c
• Khen ng?i cách g?n gàng c?a h? và kh? nang hi?u
  qu?
• Góp ý m?i giai do?n

22
NAM Ð?NH LU?T TÂM SINH LÝ NAM N? 

• 1. LU?T
• UU TIÊN
• 2. LU?T
• PHÂN CÁCH 
• 3. LU?T
• THÍNH GIÁC 
• 4. LU?T
• CHI TI?T 
• 5. LU?T B?T Ð?NG C?M 

23
1. LU?T UU TIÊN

• Noi ngu?i n?
• - Trái tim.
• - Tình c?m. M?t trái tim mu?n du?c hòa nh?p
  v?i trái tim khác, m?t tình c?m tha thi?t mu?n
  hi?n tr?n cho ngu?i mình yêu
• Noi ngu?i nam
• - Th? xác
• - Ngu?i nam d? b? lôi cu?n b?i th? xác ngu?i
  n?, và thu?ng mau chóng hu?ng t?i vi?c k?t h?p
  th? xác

24
2. Lu?t Phân Cách

• Trái tim ngu?i n? ch? có m?t ngan và dành h?t cho
  tình yêu. Trái tim ngu?i ph? n? có th? nói là m?t
  toàn th? dành h?t cho ngu?i mình yêu, không có
  phân cách.  
• Trái tim ngu?i nam có t?i b?n ngan và dành cho
  b?n lãnh v?c d?c l?p v?i nhau
• - Tình yêu,
• - Lý tu?ng,
• - S? nghi?p
• - Gi?i trí.  
• Nhi?u khi còn m?t ngan dành cho v? th?ng b?n
  n?a!

25
  3. LU?T THÍNH GIÁC

• Ngu?i n? có l? tai to.
• - Thích nghe và d? tin nh?ng di?u ngu?i ta
  nói. 
• Ngu?i nam l?i ng?n lu?i.
• - ? quán xá ho?c ? nh?ng noi khác anh nói
  thao thao b?t tuy?t v? nh?ng chuy?n chính tr?, xã
  h?i, ngh? nghi?p vì nh?ng chuy?n dó có tính cách
  chung chung, vô thu?ng vô ph?t. ? nhà thì ngu?c
  l?i mi?ng anh câm nhu h?n, ít nói, tr?m ngâm, vì
  anh không thích nh?ng chuy?n v?n v?t, chi ti?t

26
4. LU?T CHI TI?T

• Ngu?i n? d? ý d?n các chi ti?t
• - Thích nh?ng m?u tin v?n v?t.
• - Sinh nh?t, k? ni?m...   
• Ngu?i nam quan tâm d?n di?u c?t y?u
• - Thích nh?ng tin chính tr?, xã h?i, qu?c s?  

27
5. LU?T B?T Ð?NG C?M

• Ngu?i n? ph?n ?ng ch?m
• - Ngu?i n? nhu m?t trái bom n? ch?m
• - Nhu m?t d?u máy xe l?a
• Ngu?i nam ph?n ?ng nhanh
• - Tình c?m chóng b?c phát mà cung chóng ngu?i
  tàn
• - Cú sét ái tình thu?ng x?y ra noi thanh niên
  hon noi thi?u n?

28
So
29
Lets FIND YOUR RIGHT One!

• Who am I looking for?
• What expected?
• Why do I need to find one?
• When to find?
• Where to find?

30
Where to find the right one?

• Right Here VYC III!!!
• And Church!!!
• Not.. Bar, Club,

31
When to find the right one?

• No Age!
• Different Levels
• - At 6
• - At 15
• - At 20
• - At 30

32
Why do I need to find one?

• It is time to get marry!
• I need a partner.
• Look for the right one for the right reason.
• Good has to be good in ALL!!

33
What do I expect in my right one?

• Smile?
• Dimple?
• Long hair?
• Or what?

34
Who am I looking for?

• Marry one who love you or the one you love? One
  you Love!

35
How to KEEP YOUR RIGHT One?
36
ONE!
The Bonding Phase
Build it Right!
The Negotiation Phase
The Dreamer Phase
37
Build it WRONG!
38
So Love is.!

• Love is patient, love is kind. It is not jealous,
  (love) is not pompous, it is not inflated,
• It is not rude, it does not seek its own
  interests.
• It is not quick-tempered, it does not brood over
  injury,
• It does not rejoice over wrongdoing but rejoices
  with the truth.
• It bears all things, believes all things, hopes
  all things, endures all things.
• Love never fails.

39
Mr./Ms. Right
FINDING
KEEPING

• Father Martino Nguy?n Bá Thông