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HONDURAS Y LA INSTITUCIONALIDAD HISTORICA EN
MATERIA MIGRATORIA
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LEYES DE MIGRACION APLICADAS HISTORICAMENTE

• Ley de Migración ( 1934 1945 )
• Ley de Extranjería (1946 1953)
• Ley de Extranjería e Identidad (1953 1970)
• Ley de Población y Política Migratoria (1970
  2004)

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LEY DE MIGRACIÓN Y EXTRANJERÍA ACTUAL

• Ley de Migración y Extranjería, Decreto No. 208
  del 12 de diciembre de 2003
• Creación de la Dirección General de Migración y
  Extranjería (vigencia mayo del 2004)

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REFORMAS A LA LEY DE MIGRACION Y EXTRANJERÍA
PROYECTO 2007
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BENEFICIOS

• 1. Conserva los principios de legalidad,
  solidaridad, equidad, justicia social, y el
  respeto a los derechos humanos de los migrantes,
  y se implementan los de transparencia y la
  rendición de cuentas en la gestión migratoria.
• 2. Homologa aspectos legales con otras leyes
  Centroamericanas en cumplimiento de las
  declaraciones emanadas en las Cumbres
  Presidenciales y los objetivos del Proceso Puebla.

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BENEFICIOS
3. Reclasificación de las calidades migratorias
para extranjeros residentes. 4. Faculta a la
Dirección General para proponer al Presidente de
la República la Política Pública Migratoria. 5.
En base a lo establecido en las cumbres
presidenciales con respecto a la libre movilidad
la Ley se vuelve amplia, actualizada, flexible y
mas abierta que restrictiva.
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BENEFICIOS
6. Se autoriza a la Dirección General a
implementar mediante acuerdo, las características
de los documentos migratorios y de viaje. 7.
Autoriza a la Dirección General a resolver las
solicitudes de Residencia que antes era facultad
de la Secretaria de Gobernación y Justicia en
cumplimiento a los mandatos presidenciales con el
objetivo de homologar y estandarizar
procedimientos migratorios en la región.
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BENEFICIOS

• 8. Autoriza a la Dirección General a ordenar
  conforme a la Ley, la expulsión de extranjeros
  que hayan cometido infracción o delito en el
  país.
• 9. Se contempla el delito de Trata y Tráfico de
  Personas, colaborando con las autoridades
  respectivas para reprimir el mismo.
• 10. Se Implementa la carrera en servicios
  migratorios y de extranjería.

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BENEFICIOS

• 11. Se establecen las condiciones de entrada,
  salida y permanencia de menores de edad titulares
  de un pasaporte no nacional e hijos de padre o
  madre hondureños por nacimiento
• 12. Se autoriza a la Dirección General, Celebrar
  con organismos o instituciones nacionales y
  extranjeras, acuerdos de simplificación y
  facilitación migratoria
• 13. Se autoriza a la Dirección General a
  Establecer acuerdos de homologación de
  procedimientos en materia migratoria en aras de
  fortalecer las iniciativas de integración
  regional, cuando corresponda .

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BENEFICIOS
14. Autorizar mediante acuerdo las
características de los documentos migratorios y
de viaje 15. Se actualizan los requisitos de
ingreso, salida, permanencia y retorno. 16.
Coadyuvar esfuerzos con otros Entes del Sector
público y privado para atender a las personas
víctimas del delito de Trata y tráfico de
personas. 17. Brindar atención especial al
migrante retornado para su reinserción social.
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BENEFICIOS
18. En general Se amplia discrecionalmente el
número de atribuciones a la Dirección General en
lo referente al control migratorio, la
integración migratoria regional y los servicios
de extranjería que no estén atribuidas por ley a
otras autoridades o instituciones públicas.
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NUEVA ESTRUCTURA DE LA DGME
19. La Reforma a la Ley va dirigida además a
potencializar la actual estructura organizativa y
de funcionamiento de la Dirección General, a
efecto de dotarla de los mecanismos idóneos que
garanticen la eficiencia y transparencia en la
prestación de los servicios y en general de la
gestión migratoria como quehacer fundamental,
coadyuvando con ello a un mejor Sistema de
Seguridad Nacional en la materia.
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NUEVA ESTRUCTURA DE LA DGME

• 20. La Dirección General adquiere una nueva
  organización y estructura, convirtiéndola en un
  órgano desconcentrado del Poder Ejecutivo quien
  mantendrá sus relaciones con éste a través de la
  Secretaría de Estado en los Despachos de
  Gobernación y Justicia con patrimonio propio,
  independencia técnica, administrativa, financiera
  y presupuestaria

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NUEVA ESTRUCTURA DE LA DGME

• 21. La Dirección General de Migración y
  Extranjería tendrá su propia organización interna
  que será establecida en el reglamento de la Ley.
  Dispondrá de un sistema especial de nomenclatura,
  clasificación y remuneración de cargos y
  regímenes propios de personal, disciplinario,
  contratación administrativa y de carrera
  migratoria para asegurar el cumplimiento de sus
  funciones.

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NUEVA ESTRUCTURA DE LA DGME

• Se establece como presupuesto de la DGME un fondo
  especial, el cual tiene por objeto proporcionar
  la disponibilidad económica oportuna para el pago
  y contratación de servicios orientados
  exclusivamente al fortalecimiento institucional
  que le permita cumplir con sus obligaciones de
  emisión de documentos de viaje, atención al
  migrante retornado, control y seguridad
  migratoria a nivel nacional, regional e
  internacional, la atención de las victimas del
  delito de trata y tráfico de personas en
  coordinación con otros Entes del Sector público y
  privado.

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NUEVA ESTRUCTURA DE LA DGME

• El Fondo será constituido por el Noventa por
  ciento (90) de los valores generados por la
  Dirección General de Migración y Extranjería en
  concepto del pago de tasas, derechos, multas y
  otros cargos por la prestación de servicios y la
  emisión de documentos migratorios.

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NUEVAS PROPUESTAS DE LEY

• A la par de esta iniciativa de reforma a la Ley,
  actualmente se está socializando con diversos
  Organismos Públicos, Privados y ONGs la propuesta
  de Ley de Protección de los Hondureños Emigrantes
  y sus Familiares Propuesta que ya cuenta con el
  apoyo decidido de todos los sectores de la
  sociedad hondureña, a ese efecto se ha conformado
  EL Consejo Nacional de la Emigración (CNE) que a
  propuesto una estructura organizacional para
  implementar la ejecución de la ley una vez
  aprobada.

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MUCHAS GRACIAS